Nola aurre egin buruzagi izugarri bati
Alai
Nagusi txar batekin aurre egiteko orduan, agian ez duzu irri egin eta jasan nahi izango, dio aldizkarian argitaratutako ikerketa berri batek. Langileen Psikologia.
Ikertzaileek ikusi zuten etsai-begiraleak zituzten langileek -bere langileak oihu, barregarri eta beldurtzen dituztenek bezala definitutakoak- larritasun psikologiko gutxiago, laneko gogobetetasun gehiago eta enplegatzailearekiko konpromiso handiagoa izan zutela beren ugazaba zintzoen aurka borrokatzen zutenean, ez zuten langileek baino. ez errepresaliatu. (Begiratu 11 lan egoera itsaskor, konponduta!)
Kasu honetan, mendekua "nagusiari jaramonik egin gabe, buruzagiek zertaz hitz egiten zuten jakingo ez balute bezala eta bihotz erdiko ahalegina eginez" zehaztu zen, prentsa-oharrean azaltzen denez.
Aurkikuntza horiek harrituta bazaude, ez zaude bakarrik. "Azterketa hau egin aurretik, pentsatu nuen ez zutela alderantziz izango buruzagien aurka mendeku hartu zuten langileek, baina ez dugu hori aurkitu", esan du Bennett Tepperrek, ikerketaren egile nagusiak eta Ohioko Estatuko zuzendaritza eta giza baliabideetako irakasleak. Unibertsitateko Fisher College of Business.
Oharra handia: hau ez da guztietara joateko baimena Nagusi Izugarriak zure bulegoan. Eramateko kontua ez da langileek automatikoki errepresaliatu behar luketela bere nagusiaren aurka jokabide pasibo-erasokor hauekin, esan zuen Tepper-ek prentsa oharrean. "Benetako erantzuna etsai nagusiak kentzea da", esan zuen. (Hemen, Emakume nagusien aholkurik onena.)
Gutako gehienok ezin baditugu atzamarrak kendu eta idealak ez diren ugazabak kentzeko, badaude zure morala bultzatzeko eta nagusiarekin duzun harremana hobetzeko moduak. Hasi 10 modu hauekin lanean zoriontsuago izateko lana aldatu gabe.